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En el amplio espectro de los seguros de vida, cada individuo busca una póliza que no solo le ofrezca protección financiera, sino también tranquilidad para sí y sus seres queridos. Existen diversas opciones como Allianz, GNP y Seguros Monterrey, entre muchas más, sin embargo, en esta ocasión nos centraremos en MetLife, con su variada oferta, presenta opciones que se adaptan a distintas necesidades y etapas de la vida.
Es una solución eficaz para quienes buscan una protección esencial contra el fallecimiento. Este plan ofrece una cobertura de cinco años, con posibilidad de renovación automática. Su estructura de pagos flexible permite que los asegurados elijan entre pagos mensuales, semestrales o anuales, lo que facilita la administración del presupuesto personal. Con montos asegurados que pueden ser de $100,000, $200,000 o $300,000 pesos, este seguro se presenta como una opción accesible para iniciar una cobertura de vida.
Permite a los asegurados elegir la duración de la cobertura, la moneda de contratación y las coberturas adicionales, lo que lo hace ideal para quienes desean una protección personalizada. Desde protección por muerte accidental hasta cobertura por enfermedad terminal, brinda diversas capas de seguridad que pueden ser ajustadas según las preferencias y necesidades específicas del asegurado.
Da protección durante toda la vida del asegurado, incorporando además la posibilidad de dejar un ahorro para los beneficiarios. Este plan es adecuado para aquellos que desean una cobertura a largo plazo, con beneficios adicionales como la protección contra enfermedades graves y la invalidez total y permanente. La flexibilidad en los pagos y las coberturas adicionales hacen lo una opción robusta para una planificación financiera a largo plazo.
Se distingue por su enfoque en el ahorro, al tiempo que proporciona protección por enfermedad terminal o en caso de fallecimiento. Con la opción de elegir la duración de la cobertura hasta los 65 años, la posibilidad de iniciar y terminar la cobertura a discreción del asegurado, es ideal para quienes buscan flexibilidad y el beneficio de acumular ahorros mientras están protegidos.
Es especialmente versátil, permitiendo a los asegurados seleccionar entre más de 20 coberturas diferentes y ajustar los pagos según sus necesidades. Este plan es una solución moderna para quienes buscan personalización completa, desde la elección del tipo de pago hasta el ajuste de las coberturas en función de los cambios en el estilo de vida o las necesidades familiares.
Contratar tu seguro de vida es una decisión ideal para proteger a tus seres queridos, por eso no debes escatimar en las coberturas, para ello debes contactar a Bikun, donde te brindaremos una cotización multiaseguradora gratuita, además de costos y condiciones preferenciales.
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Esta clase de seguros se contrata para cubrir a un grupo de personas, siendo el caso más frecuente cuando las empresas dan seguro de vida a los empleados, ya sea en caso de muerte natural o accidente, así como invalidez. Una de las mayores ventajas de adquirir este beneficio es que el costo es menor en comparación del que sería para un solo individuo, además que se pude pagar de manera anual o fraccionaria. Los trabajadores también tienen más beneficios porque pueden tener acceso a otro tipo de coberturas, así como la opción de asegurar a su familia, todo mientras se encuentre laborando en la misma empresa.
Cabe mencionar que hay exclusiones, esto hace referencia a los casos que el seguro no cubre, como es el suicidio o intento del mismo, enfermedades prexistentes que no se mencionaron desde el inicio de la inclusión a la póliza o realizar deportes extremos, sólo por mencionar los casos más comunes.
El hombre clave es la forma que las personas morales buscan salvaguardar su patrimonio cuando un integrante del equipo alcanza un grado de mayor relevancia; es la manera de mantener un capital suficiente en caso de que dicho individuo no pueda seguir en el proyecto y esto traiga un impacto económico para la empresa.
¿Quién es el hombre clave? Suelen ser un funcionario de alto grado que logran un impacto positivo en las utilidades, socios que participan activamente en la operación, personal que ocupan cargos determinantes en la estructura del equipo o que tengan conocimientos muy específicos y difíciles de sustituir.
Cuando la empresa selecciona al hombre clave, determina una cantidad económica con base en el salario o participación en las utilidades. En caso de que el hombre clave no pueda continuar, ya sea por muerte o invalidez (permanente o por enfermedad grave), la empresa recibe el dinero del seguro.
Se trata de una póliza que se establece con base en las acciones de cada socio. Cuando algún miembro fallece, sus acciones se reparten, mientras que los herederos reciben una indemnización económica equivalente a lo mencionado en el contrato.
Se trata de un seguro que puede otorgar protección a un grupo de personas, siempre y cuando estén relacionados laboralmente y que además se puede extender a quienes dependen económicamente de ellos. La duración de dicha póliza está vigente mientras pertenezca a la colectividad asegurada.
Esta membresía sirve principalmente para tener un monitoreo a la salud de las personas porque ayuda con el pago con precios preferentes de las consultas y estudios, también son útiles para quienes sufrieron un accidente menor. Cabe mencionar que se trata de un servicio preventivo, por lo que suele tener un costo accesible en comparación con un seguro de gastos médicos.
Este seguro sirve como resguardo económico cuando una persona fallece o queda inválida debido a un accidente, por lo que contempla el traslado y los gastos sanitarios. La diferencia con un seguro de vida es que no contempla las enfermedades, solo se hace efectivo en accidentes.
El seguro de accidentes personales es ideal (principalmente) para aquellas personas que tienen trabajos de riesgo, para quienes viajan constantemente, así como a quien cuentan con varias personas a su cargo.
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